Los grupos (quinto tema a desarrollar)

Definición

Un grupo se define como un conjunto de personas que cumplen ciertos requisitos, o que tienen una serie de características en común (alumnos de una clase, trabajadores de una empresa, una familia…). Además de esta definición generalizada, cada autor ha elaborado el concepto aplicado a los diferentes campos. En cuanto a lo que nos concierne, el grupo creativo debe cumplir los siguientes requisitos:

• Una asociación definible
• Tener conciencia de grupo
• Las mismas metas
• Dependencia recíproca en la satisfacción de necesidades
• Comunicación entre ellos
• Habilidad para actuar como un organismo unitario
• Tener estructura interna

Características del grupo

Según muchos autores, los resultados obtenidos de un proceso creativo son mayores en un grupo que individualmente. Esto se debe a distintos factores.

• El grupo ayuda a vencer los temores individuales
• El grupo da seguridad y proporciona confianza
• En el grupos se dan distintos puntos de vista, y ayuda a crear una visión mas completa del conflicto.

El autor G. Aznar, desarrolla catorce atributos que se le atribuyen al grupo creativo. Entre ellas destacan la participación, la flexibilidad, la estratificación o la autonomía.

Técnicas de grupo

“Son los métodos utilizados para activar las motivaciones y los impulsos para dirigir las fuerzas a las metas del grupo” (Cirgiliano y Villaverde, 1997)

El elegir una técnica creativa de grupo u otra, depende de factores como el tamaño del grupo, las características de los individuos o los objetivos que se persiguen.

Los autores Beal, Bohlen y Raudabaugh dividen los diferentes métodos posibles en tres grupos:

• Técnicas de reunión o de sesión. Proporcionan información al grupo para incitarlo a la acción.
  

• Técnicas para cuando la situación se extiende en tiempo y tamaño.
  

• Métodos de avaluación. Sirven para mejorar el proceso grupal más que para encarar metas específicas.